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『エンゼルバンク』自己評価を上げる方法…(前回の続き)

先週書いた転職の際の『エンゼルバンク』式(?)自己評価方法。
五角形書くやつです。

※まだ読んでない方は
  『エンゼルバンク』転職の際の自己評価はペンタゴンチャートで
 を参照ください。

この中で、転職代理人の井野さん(元高校教諭、転職代理人歴数日、、、)が

 転職前後では自分の能力は変わらない
 だから、チャートの合計値も変わらない

と言っておきながら、マンガの最後で

 でも、それ(合計値)を上げる方法をお教えします。

と言って終わってたんですよね。
で、今週のマンガでその結果発表。それは

 私達、転職代人がサポートすることです。

と。
正直、がっかり、、、。
もうちょっと面白いネタを期待したので。
私の予想候補としてはありましたが、ちょっといまいちだなぁ~と思ってたので。

と言っても、簡単に自分の能力を上げる方法なんてないですからね。
しょうがないのかもしれません。
自分の能力を上げれない、、、でも、それでもなんとかっ、、、
ていう場合のテクはやっぱり

 他人を使う!

ですからね。
自分ができないことでも人にやってもらうことでやりたいことは実現できます。
そして、自分は

 得意なところに専念する

これが一番自分の能力を引き上げる方法ですね。
ただし、この「他人を使う」を実践で一つ能力を身に着けないといけません。
コミュニケーション能力です。
この能力がないと、他人は動いてくれませんから、、、。
例え上司が部下に命令する場合でも。

どうお願いするのがよいのか?
その辺のところも書いてほしいところですが、このマンガでは触れられないでしょうね。というのも、今回は「他人を使う」側の人が転職希望者で、「他人として動く」側の人は転職代理人です。
転職代理人は転職希望者のために動いて稼いでいる職業ですから、頼まなくても動いてくれますから。
特にお願いする必要はありません。
(ただ、気分よく動いてもらうにはそれなりのコミュニケーションは必要ですけど)

それにこのマンガは転職希望者からの目線で書いているマンガではないですからね。
転職ってどう?っていう目線で楽しむのが良いでしょうね。

でも、転職を考えている人には面白いマンガですね。
ただし、完全に鵜呑みにするのも問題ですけど。
この人のマンガは極論に走りすぎる傾向があるから。
間違ってないんだけど、そのまま他人に言っちゃうと不要な軋轢を生みそう、、、。
ご利用にはお気をつけください。
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テーマ:今日読んだマンガは? - ジャンル:アニメ・コミック

  1. 2007/11/30(金) 12:39:56|
  2. 技>仕事/お金
  3. | トラックバック:0
  4. | コメント:0
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